Претенденты отправляют оценку стоимости и сроков выполнения проекта.
Заказчик ведет переговоры и выбирает одного исполнителя.
2. Создание
этапов проекта со
стоимостью и сроками
Исполнитель
создает этап проекта,
в котором указаны стоимость, срок выполнения работ и список задач, которые необходимо
выполнить.
3. Депонирование
оплаты
Заказчик
перечисляет денежные средства на
депонент. После получения депонента, исполнитель приступает к выполнению
работ.
4. Выполнение
работ и
сдача-приемка работ
заказчику
Исполнитель
выполняет работы
по каждому этапу проекта.
После сдачи-приемки этапа заказчику, исполнитель
получает оплату
с депонента.
5. Рейтинг и отзывы
об исполнителе
и заказчике
Заказчик
оставляет отзыв об исполнителе.
Исполнитель
оставляет отзыв о заказчике.
О проекте
Есть обработка заполнения табличной части документа "Разовые начисления" написанная для ЗУП 2.5, необходимо переписать ее под зуп 3.1. Как она работает вкратце: выбирается месяц, за весь этот месяц заполняются сотрудники , которые были в отпуске, по каждому сотруднику рассчитывается премия по формуле : "основное начисление, которое выбирает сотрудник" * кол-во дней отпуска/ кол-во отработанных дней. База Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.14.61) . Обработка во вложении.